第564章不卷才幸福（求订阅）

　　而就在这天下午，山海经科技集团，更是直接官宣了为员工涨薪酬、减负担的消息。

　　并且详细列举了具体的措施，以及之所以这样做，其背后考量是什么。

　　网友们看到这一消息，瞬间不淡定了！

　　羡慕！

　　嫉妒！

　　恨，呃，恨不起来！

　　他们只想立刻加入山海经科技这样的神仙公司！

　　各大社交媒体平台，包括果壳知乎、C站和抖音短视频等，这一话题，通通冲上热搜了。“王德发！！怎么回事？我们公司还在学陈神以前的模式卷加班，怎么陈神忽的说变就变，又要开启反卷时代了？”

　　“不是，什么情况？我的理想大厂就是山海经啊！怎么突然出这么好的福利了？到时候想要跟我抢工作的人，不得乘以十啊？我还没上车啊！”

　　“我真不理解，陈神到底怎么想的？”

　　“什么怎么想的？”

　　“不是！他怎么可以在山海经内部试行上四休三？而且一年带薪假期居然有二十天？他们公司那么多项目，那么多业务，忙得过来吗？”

　　“是啊，完全不理解！”

　　“等一下！你们快看，山海经科技又官宣了一条消息，他们要扩招了！预计在接下来一年，再扩招两万到五万名员工？这、这也太多了吧？”“难道说，山海经科技集团，有什么新的业务？怎么需要这么多人啊？”

　　“会不会跟锦城新区的产业园区有关？”

　　“不可能！哪有那么快投产？就算能够快速投产，也不需要几万名员工吧？”

　　“那是为了什么啊？难道只是陈神为了做慈善？”

　　网友们议论纷纷，却是其中也有山海经内部的员工，透露了一些内幕。

　　“嘿嘿，这你们就不知道了吧？陈神今天开会，主要就讲了要给我们涨工资，减少我们的工作时长，但是也有高管问了陈神，如果这样干，那些时间紧迫的项目，怎么能够保证按时按质按量完成，你们才陈神怎么说？”

　　“哎呀！你别卖关子了！陈神到底怎么说的啊？”

　　“陈神说，那就多招一些员工，无非一年多支出几百亿的薪酬成本嘛，这个成本，山海经科技还是完全能够承担的！不能让同事们只知道工作，没有了生活，要让同事们多有一些闲暇时光，可以多陪陪家里人，多一些幸福！”

　　“哇塞！我的天！这是什么神仙老板啊？”

　　“我也想要一个这样的神仙老板！(大哭)”

　　“哥们儿，可是为什么陈神突然就转变了啊？以前贵公司不是以多加班、高收入著称的吗？怎么现在一下子变养老院了？”

　　“肯定是因为，陈神和姜女神的生活太幸福了！所以他以己及人！也想要员工们有这样的生活！”

　　“这么说，咱们还得感谢姜女神咯？她推动了互联网公司反卷时代的开启？”

　　“（本章未完，请翻页）

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