如果要开发翠野丘陵，必然会在此布防，但问题就在于，单靠人类的力量，吃不下。

　　运输路线太长了。

　　如果还要分散力量守护沿途，维护成本更大，寻找伙伴，让彼此分担压力，是最合理的决策。

　　“以这三点为基石，形成拱卫，我们便可以形成东西夹击之势，极大牵制敌人的兵力，化被动为主动。”

　　“翠野丘陵以及周边数百里的区域，都将被我们牢牢掌控！”

　　“第三，资源互补。”

　　“我们可以为他们提供更精良的武器装备、疗伤丹药，而他们，可以与我们人类互换资源。”

　　“这是一个双赢的局面！”

　　一番话说完，整个办公室落针可闻。

　　姜羽的分析，清晰、深刻。

　　郑丘的眼中，赞许之色毫不掩饰。

　　即便是谭青，眼中也闪过一丝惊艳。

　　她原本以为姜羽只是“平平无奇”的战斗天才，却没想到，他对战略的理解，竟也如此深刻。

　　但作为副司令，她必须保持谨慎。

　　“盟约容易，信任难建。”一直沉默的谭青，终于开口。

　　她从一个更实际的角度，提出了质疑。

　　她身体微微前倾，锐利的目光直视姜羽：“我们如何保证，长臂猿人部落会真心实意地与我们合作，而不是在关键时刻，把我们当枪使？”

　　寻找一个合作伙伴，不但要看利益，也还要看底色。

　　姜羽瞬间就识别出了谭青这个问题的本质，猿人部落的性质问题。

　　所谓看底色，也就是看性质，这一点，在斗争一书中早有论述。

　　姜羽前世今生的知识面有广度，也有深度，要跨界也有跨界。

　　无论是职业跨界，还是灵魂跨界，姜羽都是一个十足的跨界的人才。

　　并且，他本来就不笨，又有着许多知识可以迁移新领域，用来解决问题。

　　这就是大多数人所说的聪明。

　　聪明是建立于有知识的广度和深度，然后才能快速识别新领域的问题，并且用已有的知识解决新的问题。

　　这就是AI做不到的事情。

　　精准地划分朋友与敌人，这是一个至关重要的问题。

　　谭青现在问的，就是长臂猿人部落，究竟属于哪一种？

　　如何看待猿人部落，也就决定了后续谈判的策略，和对待猿人部落的方针。

　　他们是值得托付的可靠盟友，还是一个需要联合又提防的墙头草。

　　想通了这一点，姜羽笑了。

　　“谭青前辈，这正是我当初要将一份大地源髓，赠予他们的深意所在。”

　　“利益，是这个世界上最可靠的粘合剂。”

　　“一份能够让他们诞生一位新的三阶强者的四阶至宝，这份诚意，足以让他们明白，与我们合作，有着实实在在的好处。这是我们建立信任的基石。”

　　“更重要的是，”姜羽的语气变得更加笃定，“长臂猿人部落，并非摇摆不定的投机者，他们完全可以成为我（本章未完，请翻页）

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