716 微斯人,吾谁与归(3/3)
李欢哑口无言。
卢鹏笑道:“咱们笑论是非,不过闲谈而已,青云如何经营,事实上还未到我们插嘴的余地,别哥几个自己聊着聊着成了是非。元旦后有个总结会,想来关于火锅底料厂的相关事项会有个说明,我听完跟你俩讲讲,到时候再说这事。”
常远洋李欢自无不可。
事实正如预料,元旦后,过年前的总结大会,相当于扩大版的董事会,刘明理对食品厂扶持计划的变更做了比较正式的说明,包括归于子公司名下,相关考核标准,入股条件,扶持力度等等。
没有限制职工不能入股,职工亲属不能受扶持,只是会在相应方面做审核,不能真出现从青食锅里舀饭,到扶持食品厂小碗里偷偷吃的丑事,光明正大的一些帮扶则是情理之中,算是洗除刘明现的不白之冤。
会上同时讲了持股职工的条件,由青云公司持股且控制的一级子公司,如青农青食,拥有股份分配和认购资格,同时还会放缓资历年限,将来可能就不需要五年一评估。
一级子公司持股且控制的二级子公司,有缩减的股份分配和认购资格,合情合理,毕竟相当一部分利润被外人占去,等层层送到青云公司减损太多,若是不加以区分,恐怕职工之间有不平。
至于不能控制的二级投资公司,或者三级子公司,抱歉,不亲的孙子和亲曾孙一样,老太爷都顾不得了。
这样一来,职工归属哪个公司麾下就相当重要,势必会形成青农青食对其子公司或投资公司职工的强大吸引力,就好像最高联赛和次级联赛似的,以一种另类的方式促使职工升降级,混日子就租借去次级联赛,表现好就升到主队。
卢鹏也无犹疑,痛快同意跟何克常远洋的合作。